考教师资格证面试考什么，面试考察专业理论及教学实践能力，综合判断考生的思维能力、语言表达能力、沟通技巧及应对能力。

考教师资格证面试考试主要考核考生的师范素质、教学理念、教育实践能力和专业素质。

具体考试内容包括理论知识、教育工作经历以及教学能力的测试。

考试内容主要分为理论知识、教学能力和情景体验三个部分：

一、理论知识：

主要考查考生对教育学原理、师范教育和教育管理等理论知识的系统掌握情况。

二、教学能力：

根据语言文字能力、论述能力、科学思维能力以及教学设计能力等要求，考查考生能在课堂教学中，运用准确的语言，运用合理的教育、管理方法，创设良好的课堂活动氛围，带领学生取得有效的学习效果的能力。

三、情景体验：

结合考生具体的教学能力，测试考生能对教学事件给出正确的处理方式的能力，以及在具体教学情境中具备教育学和师范教育的理论素养。

教资面试多烂才不合格

成功应对教资面试并不是一件容易的事，除了在自身基础知识上有扎实的准备外，还需要有一定的教育理论、教学经验、教学能力、专业深厚、反思能力和自我修养等加之以独特的形象展示和灵活的应变能力。

因此，招聘者会有很多的问题考验求职者，要求他们来解释教学理念，给出教学实例，展示熟练的沟通技巧，具体分析怎样融合各种现代教学理念，把握课堂的科学性、有趣性等。

只有充分准备，充满信心，才能让招聘者放心采用。

教资面试暗示不合格

教资面试过程中，如果出现的一些信号暗示着考生的表现可能不够标准，一般情况下有两种暗示会给考生带来不好的结果：

一是由于沟通能力缺乏，致使考生在回答问题的过程中无法表达出自己的观点，以及得出结论。

二是考生无法通过自己的答案让考官了解到自己的思维模式和学习能力，在回答问题的过程中出现跑题等情况。

因此，当发现这两种暗示时，一般都意味着考生的表现不够标准，并可能导致考生不合格的结果。